Políticas de controle ao uso do tabaco em ambiente de trabalho por empresas da Grande São Paulo
Documento
Informações
Título
Políticas de controle ao uso do tabaco em ambiente de trabalho por empresas da Grande São Paulo
Title
Workplace smoking policies in São Paulo, Brazil
Autor(es)
Cristiane J. Furlaneto | Tereza Passaretti | Celso Machado Junior
Edição
JULHO/SETEMBRO DE 2008
Curso
Ciências Biológicas
Palavras-chave
Tabaco; Poluição por fumaça de tabaco; Local de trabalho
Resumo (EN)
Introduction – The tobacco disorder is a serious public health problem that affects the population’s health, the national economy and the natural environment. World Health Organization has proposed politics for the tobacco use, including in the workplace. Many companies in developed countries have followed the specific legislation for tobacco control. This study aims to identify the presence of tobacco control policies in companies. Material and Methods – Were selected for the research, 113 companies from different areas and sizes, within the extended city of São Paulo, between April and May/2007, in order to identify the presence of policies related to smoking restraints
and the existence of programs to eliminate the smoking habit. Results – There isn’t a total prohibition of smoking in any of the companies consulted; there’s a restraint of smoking in specific áreas in 74,3% and, in 22,1%, there are programs to eliminate this habit. Considering the company sizes, only the large companies seem to commit themselves more actively with smoking policies (p<0.05). Specific sectors, like industry, commerce and services there are no diference in smoking policies. The industry, better representative sector in this study, we observed that the size is also significative in smoking policies (p<0.05), with the largers been more effectives. Conclusion – A more effective action of the companies in terms of tobacco use control policies can, united with the public power, potentialize the results and promote health.
Resumo
Introdução – O tabagismo representa um dos mais graves problemas de saúde pública que afeta a saúde da população, a economia e o meio ambiente. A Organização Mundial de Saúde tem proposto minimizar o uso do tabaco, inclusive no ambiente de trabalho. Muitas empresas em países desenvolvidos têm seguido legislação específica para o controle ao uso do tabaco. Este estudo verificou a presença de políticas de controle ao uso do tabaco em empresas da Grande São Paulo. Materiais e Métodos – Foram pesquisadas 113 empresas na Grande São Paulo, com diferentes atuações e porte, entre abril e maio de 2007, para identificar a presença de políticas de restrição
a fumar em locais fechados bem como a existência de programas para eliminar o hábito de fumar. Resultados – Das 113 empresas pesquisadas, 74,3% estabelecem restrição a fumar e 22,1% possuem programas para eliminar o hábito de fumar. Em relação ao porte da empresa, somente as maiores parecem comprometer-se mais ativamente com as políticas de controle ao uso do tabaco (p<0,05). Em setores específicos como a indústria, o comércio e serviços, não se observa diferença significativa em relação à adoção de políticas de controle ao uso do tabaco. Nas indústrias, setor de atuação mais representativo neste estudo, o porte também foi significativo, com as maiores sendo mais atuantes em relação a políticas de controle ao tabaco (p<0,05). Conclusão – Uma atuação mais efetiva das empresas quanto a políticas de controle ao tabaco pode em união ao poder público potencializar resultados e promover a saúde do trabalhador.
Instituição
UNIP
Direito de Acesso
Acesso Aberto